{"id":6713,"date":"2014-04-14T09:52:40","date_gmt":"2014-04-14T09:52:40","guid":{"rendered":"http:\/\/www.elperiodicodelemprendedor.com\/?p=6713"},"modified":"2014-04-14T09:52:40","modified_gmt":"2014-04-14T09:52:40","slug":"perfiles-profesionales-que-demandan-startups-espanolas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/perfiles-profesionales-que-demandan-startups-espanolas\/","title":{"rendered":"Perfiles profesionales que demandan startups espa\u00f1olas"},"content":{"rendered":"
Los emprendedores en Espa\u00f1a no s\u00f3lo apuestan por proyectos relacionados con la tecnolog\u00eda o el comercio electr\u00f3nico. Son multitud los \u00e1mbitos en los que se crean startups en Espa\u00f1a, de manera que los perfiles que se demandan para trabajar en las mismas son, en realidad, igual de variados. Repasamos qu\u00e9 profesionales buscan los emprendedores espa\u00f1oles para impulsar sus proyectos con V\u00edctor Rodr\u00edguez y Mariela Gonz\u00e1lez, de UpStartup.co, un portal creado por emprendedores de nuestro pa\u00eds y que tiene el objetivo de unir startups y talento.<\/h5>\n

\u00bfQu\u00e9 perfil demandan las start-ups en Espa\u00f1a?<\/strong><\/p>\n

En UpStartup hemos podido encontrarnos con una demanda muy variada, quiz\u00e1s m\u00e1s de lo que podr\u00eda pensarse en un primer momento: no s\u00f3lo hacen falta perfiles centrados en el desarrollo tecnol\u00f3gico y empresarial de la startup, sino tambi\u00e9n aquellos que se orientan hacia el an\u00e1lisis del mercado, la difusi\u00f3n comercial de la idea, la planificaci\u00f3n de marketing\u2026 \u00a1las ventas! Aun siendo ofertas muy diferentes en lo que solicitan, siempre hay un denominador com\u00fan, y es que se buscan mentalidades abiertas, innovadoras, sin miedo a la inestabilidad inicial de una startup o a tener que aprender por el camino si hace falta.<\/p>\n

\u00bfPor qu\u00e9 puede ser interesante trabajar para una start-up?<\/strong><\/p>\n

El concepto de \u201cstartup\u201d va m\u00e1s all\u00e1 de \u201cpeque\u00f1a empresa\u201d, como algunos piensan, o \u201cempresa en desarrollo\u201d. Cuando hablamos de startup estamos hablando de ese tipo de proyecto ambicioso, con propuestas de valor que pretenden transformar los sectores a los que se dirigen. Existe en ella una voluntad de romper con los cauces preestablecidos, hasta cierto punto; de encontrar un nicho que explotar y aportar nuevo valor a ecosistemas que pueden estar saturados o anclados en ideas obsoletas.<\/p>\n

Este tipo de reto resulta muy estimulante para determinadas personas o perfiles. Hay grandes profesionales dispuestos a aceptar mayores niveles de riesgo a cambio de la satisfacci\u00f3n de sentirse \u2018due\u00f1o\u2019 de un proyecto \u2013no s\u00f3lo en lo econ\u00f3mico, sino due\u00f1o tambi\u00e9n porque sus decisiones impactan de forma directa y visible en lo que se est\u00e1 haciendo. La sensaci\u00f3n que est\u00e1s mejorando materialmente un sector es incre\u00edblemente estimulante. Es este tipo de talento, en su extensa variedad de perfiles y a nivel global, lo que supone uno de los principales motores actuales del necesario cambio econ\u00f3mico.<\/p>\n

\u00bfEn qu\u00e9 sectores detect\u00e1is que se est\u00e1 emprendiendo m\u00e1s en Espa\u00f1a?<\/strong><\/p>\n

La innovaci\u00f3n en Espa\u00f1a est\u00e1 en todas partes, afortunadamente. Desde nuevas f\u00f3rmulas en restauraci\u00f3n y servicios tur\u00edsticos hasta evidentemente las tecnolog\u00edas de la informaci\u00f3n, pasando por biotecnolog\u00eda, aeron\u00e1utica, energ\u00eda, agua y transporte verde, etc. No es todo \u2018comercio electr\u00f3nico\u2019 ni mucho menos. Lo cierto es que no hay escasez de talento en Espa\u00f1a, simplemente hay que crear las condiciones que apoyen las ganas emprendedoras que existen. Afortunadamente cada vez el emprendimiento est\u00e1 m\u00e1s visto por la sociedad como una alternativa leg\u00edtima y respetable. A\u00f1o a a\u00f1o estamos viendo crecer el inter\u00e9s por las personas por hacer cosas que supongan un impulso de transformaci\u00f3n.<\/p>\n

\"upstartup\"<\/a><\/p>\n

\u00bfDe d\u00f3nde surge vuestra idea de crear este portal?<\/strong><\/p>\n

UpStartup surge con la idea de resolver uno de los problemas m\u00e1s importantes en la creaci\u00f3n y desarrollo de una startup en cualquier fase de su desarrollo: el de acceso a talento. Este es un problema para la startup desde en el momento en que conforma su equipo inicial hasta cuando ha cerrado una ronda \u201cC\u201d. El caso es que el talento \u201ctipo startup\u201d escasea, porque la mayor\u00eda de los profesionales no se plantean esta opci\u00f3n, y por tanto es dif\u00edcil de encontrar. El problema es tambi\u00e9n a la inversa: ese profesional que quiere trabajar en una startup e innovar no tiene f\u00e1cil identificar un proyecto de inter\u00e9s. Esta cuesti\u00f3n existe desde siempre y UpStartup busca solucionarla.<\/p>\n

Para nosotros, el talento va desde un perfil de desarrollador, especialista en marketing, asuntos financieros, etc. hasta el mentor, asesor o consejero, y el especializado externo como puede ser un abogado.<\/p>\n

Ahora, con la nueva versi\u00f3n que hemos presentado, completamos el ecosistema del emprendimiento dando cabida a incubadoras, fondos de inversi\u00f3n e inversores \u00e1ngel, programas de apoyo,\u2026 cerrando el c\u00edrculo y cubriendo todas las necesidades que pueda tener una startup, y creando un entorno donde adem\u00e1s inversores y aceleradoras pueden captar proyectos.<\/p>\n

\u00bfQu\u00e9 opciones hay de que los proyectos y perfiles que se buscan en vuestro portal sean duraderos? \u00bfEs posible emprender a largo plazo en Espa\u00f1a?<\/strong><\/p>\n

Empecemos por el final, por supuesto que es posible emprender a largo plazo en Espa\u00f1a. Desde el emprendedor que contin\u00faa con su proyecto incluso cuando los inversores han vendido y est\u00e1n a la siguiente cosa, como el emprendimiento en serie. eDreams, que estos d\u00edas se ha estrenado en bolsa, y es l\u00edder en viajes online, empez\u00f3 en el 2000 con una visi\u00f3n y poco m\u00e1s. El \u00e9xito crea las condiciones para m\u00e1s \u00e9xito, es un c\u00edrculo virtuoso. Vemos ya en Espa\u00f1a emprendedores de \u00e9xito que est\u00e1n en su segundo, tercer o cuarto proyecto. Han ganado dinero, pero siguen con ideas y enganchados a la \u2018droga<\/em>\u2019 de la creaci\u00f3n. Adem\u00e1s, cada startup de \u00e9xito es una escuela de formaci\u00f3n. Vemos c\u00f3mo de cada proyecto de \u00e9xito salen equipos con el tiempo, que crean a su vez media docena de proyectos \u2013 con posibilidades de \u00e9xito mejoradas gracias a lo vivido.<\/p>\n

En cuanto a lo duradero de cada proyecto en UpStartup, y sus posibilidades de \u00e9xito, esto tiene que ser valorado por la parte interesada, como en cualquier otra actividad de nuestra vida. Por nuestra parte procuramos que las ofertas de trabajo que se publican en el portal tengan apariencia de seriedad, al menos en la forma en que se enuncian, los requisitos que piden\u2026 La durabilidad mayor o menor de un proyecto es algo dif\u00edcil de prever a simple vista y que depende de infinidad de factores: la propuesta de valor, la competencia, el equipo, etc. Esto requiere de an\u00e1lisis y reflexi\u00f3n del interesado, sea talento o inversor. Igualmente, las startups que encuentra talento tambi\u00e9n tienen que hacer un an\u00e1lisis propio. En UpStartup las partes se re\u00fanen, cada uno utiliza sus criterios para escoger los mejores compa\u00f1eros de viaje.<\/p>\n

Vosotros mismos sois un ejemplo de emprendimiento, \u00bfqu\u00e9 dificultades os hab\u00e9is encontrado desde que iniciasteis actividad?<\/strong><\/p>\n

Los retos son los mismos que puede tener cualquier otra startup, todas compartimos retos similares. Tambi\u00e9n el acceso al talento nos afecta, \u00a1aunque nuestra propia plataforma nos ha ayudado a solucionarlos! Hemos tenido la suerte de estar bajo el abanico de Jos\u00e9 Miguel Herrero (Big Sur Ventures), un gran conocedor e inversor de este ecosistema que nos gu\u00eda dentro del proceso de crecimiento de nuestra comunidad.<\/p>\n

En estos momentos, adem\u00e1s, nos estamos extendiendo fuera de Espa\u00f1a. Trabajamos mucho las alianzas que nos ayudan a dar a conocer UpStartup tanto en Espa\u00f1a como fuera. Uno de los grandes retos de toda startup es la comunicaci\u00f3n, llegar al mercado para que tu propuesta de valor sea conocida. Las alianzas, que tienen ventajas para la otra parte tambi\u00e9n, forman parte de nuestra estrategia de comunicaci\u00f3n.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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