{"id":15021,"date":"2021-08-23T09:06:54","date_gmt":"2021-08-23T09:06:54","guid":{"rendered":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/?p=15021"},"modified":"2021-07-21T06:37:35","modified_gmt":"2021-07-21T06:37:35","slug":"claves-atraer-retener-el-talento-joven","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/","title":{"rendered":"Claves para atraer y retener el talento joven"},"content":{"rendered":"<p>Toda empresa busca formar <strong>un ambiente de trabajo con talento individual, calidad personal y trabajo en equipo<\/strong>. El talento de los trabajadores m\u00e1s j\u00f3venes es crucial para dotar de <strong>dinamismo y futuro<\/strong> a la empresa. No obstante, es complicado amarrar durante un largo per\u00edodo de tiempo a esas personas. La plataforma <a href=\"https:\/\/www.udemy.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Udemy<\/strong><\/a>, colaborando con Cecilia Mansilla,\u00a0<strong>ha elaborado una serie de claves para atraer y retener el talento joven en las empresas<\/strong>, con motivo del D\u00eda Internacional de las Habilidades de la Juventud.<\/p>\n<h2>Claves m\u00e1s importantes para atraer y retener el talento joven de las empresas<\/h2>\n<p>La rapidez y voracidad del mercado laboral ultra competitivo de la actualidad dificulta la creaci\u00f3n y mantenimiento de equipos de trabajo que se consoliden en el tiempo y crezcan personalmente de forma conjunta. Por ello, <strong>Cecilia Mansilla,\u00a0<\/strong>experta en liderazgo de Udemy, enumera estas claves para atraer\/mantener el talento joven:<\/p>\n<h3>Condiciones atractivas<\/h3>\n<ul>\n<li>La importancia de la <strong>flexibilidad horaria.\u00a0<\/strong>Los j\u00f3venes de hoy en d\u00eda funcionan mejor adecuando sus jornadas de trabajo a sus necesidades. Esto <strong>mejora la conciliaci\u00f3n con su vida familiar y personal<\/strong>, <strong>aumentando su predisposici\u00f3n al trabajo y mejorando su productividad<\/strong>. Actualmente, seg\u00fan el <a href=\"https:\/\/pros.welcometothejungle.com\/es\/resources\/observatorio-welcome-2020\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Estudio de los ritmos de trabajo (2020)<\/a>, hasta un 65% de trabajadores de nuestro pa\u00eds prefieren trabajar bajo un r\u00e9gimen de horario flexible.<\/li>\n<li><strong>Consolidaci\u00f3n del teletrabajo.<\/strong>\u00a0Para muchos trabajadores supone una enorme p\u00e9rdida de tiempo y energ\u00eda el hecho de trasladarse diariamente al lugar de su empresa. Tras la pandemia de COVID19, se han podido observar las <strong>facilidades que otorga el trabajo remoto desde casa. <\/strong>Sin duda,\u00a0<strong>mejora nuestro descanso y aporta al trabajador mayor libertad para organizarse las tareas, disminuyendo el estr\u00e9s<\/strong>. Sin embargo, esta no es una opci\u00f3n un\u00e1nime, as\u00ed que muchas empresas plantean un <strong>modelo h\u00edbrido o mixto<\/strong>, que mezcle d\u00edas de teletrabajo con d\u00edas presenciales.<\/li>\n<li><strong>Combinaci\u00f3n de trabajo con aprendizaje.\u00a0<\/strong>Hoy en d\u00eda, se antoja crucial sumar a la experiencia del propio trabajo un <strong>aprendizaje continuo que mejore constantemente las capacidades del trabajador<\/strong>, y por tanto, del equipo. Los trabajadores ya toman como prioritario elegir empleos que les ofrezcan la posibilidad de seguir form\u00e1ndoles mientras trabajan, ofreci\u00e9ndoles oportunidades de crecimiento y desarrollo laboral.<\/li>\n<li><strong>Salarios justos y competitivos.<\/strong>\u00a0Para asegurarse la lealtad del talento joven en el mundo laboral, se hace indispensable un salario justo. Claramente, esto es clave para una generaci\u00f3n que ha pasado de \u00abvivir para trabajar\u00bb a \u00abtrabajar para vivir\u00bb. Por ello se requiere de mejores condiciones para permitirles consolidar una vida enriquecedora.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>Buena pol\u00edtica de empresa<\/h3>\n<ul>\n<li><strong>Valores inclusivos, basados en la diversidad y la tolerancia.<\/strong>\u00a0Construir un equipo capaz y que trabaje proactivamente va de la mano con <strong>crear un ambiente relajado y c\u00f3modo<\/strong> para los trabajadores. Sin duda es necesaria una <strong>cultura laboral inclusiva, tolerante y diversa<\/strong>, que acoja a todo el mundo sin importar su g\u00e9nero, su orientaci\u00f3n sexual o su pa\u00eds de procedencia.<\/li>\n<li><strong>Personalizar y actualizar el aprendizaje.<\/strong>\u00a0Las empresas deben ser capaces de fomentar el aprendizaje y la personalizaci\u00f3n del aprendizaje a las necesidades de cada puesto de trabajo para desarrollar el talento. Esto motiva enormemente al empleado, que ve un crecimiento laboral real y mejora sus prestaciones.<\/li>\n<li><strong>Promover el networking y el fortalecimiento de los contactos.<\/strong>\u00a0Los trabajadores buscan permanentemente desarrollarse laboralmente. Para ello, necesitan que la\u00a0 organizaci\u00f3n les brinde la posibilidad de consolidar sus relaciones laborales y el estrechamiento de lazos con otros empleados del sector.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Esta serie de claves son muy importantes teniendo en cuenta el mundo laboral en el que nos movemos. Los j\u00f3venes se mueven en unos par\u00e1metros diferentes para los que la empresa debe trabajar y orientarse. Hoy en d\u00eda ha pasado a ser clave la realizaci\u00f3n personal y el ambiente de trabajo.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Toda empresa busca formar un ambiente de trabajo con talento individual, calidad personal y&hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":16,"featured_media":15022,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[91,256],"tags":[],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v22.7 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Claves para atraer y retener el talento joven - Club del emprendimiento<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Para atraer\/retener el talento joven, es recomendable seguir estas claves y as\u00ed entender qu\u00e9 buscan en una empresa los trabajadores de hoy en d\u00eda.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Claves para atraer y retener el talento joven - Club del emprendimiento\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Para atraer\/retener el talento joven, es recomendable seguir estas claves y as\u00ed entender qu\u00e9 buscan en una empresa los trabajadores de hoy en d\u00eda.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Blog Club del Emprendimiento\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2021-08-23T09:06:54+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2021-07-21T06:37:35+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/pexels-photo-933964.jpeg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1880\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1253\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Antonio Rodr\u00edguez\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Antonio Rodr\u00edguez\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/\",\"url\":\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/\",\"name\":\"Claves para atraer y retener el talento joven - Club del emprendimiento\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/pexels-photo-933964.jpeg\",\"datePublished\":\"2021-08-23T09:06:54+00:00\",\"dateModified\":\"2021-07-21T06:37:35+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/#\/schema\/person\/6625b0e436376eb6954c431218eaea82\"},\"description\":\"Para atraer\/retener el talento joven, es recomendable seguir estas claves y as\u00ed entender qu\u00e9 buscan en una empresa los trabajadores de hoy en d\u00eda.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/pexels-photo-933964.jpeg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/pexels-photo-933964.jpeg\",\"width\":1880,\"height\":1253,\"caption\":\"talento joven empresa\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Claves para atraer y retener el talento joven\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/\",\"name\":\"Blog Club del Emprendimiento\",\"description\":\"\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/#\/schema\/person\/6625b0e436376eb6954c431218eaea82\",\"name\":\"Antonio Rodr\u00edguez\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/85888bd37794e8d7625cdd1ee975787c?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/85888bd37794e8d7625cdd1ee975787c?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Antonio Rodr\u00edguez\"},\"url\":\"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/author\/antonio-rodriguez\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Claves para atraer y retener el talento joven - Club del emprendimiento","description":"Para atraer\/retener el talento joven, es recomendable seguir estas claves y as\u00ed entender qu\u00e9 buscan en una empresa los trabajadores de hoy en d\u00eda.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/","og_locale":"es_ES","og_type":"article","og_title":"Claves para atraer y retener el talento joven - Club del emprendimiento","og_description":"Para atraer\/retener el talento joven, es recomendable seguir estas claves y as\u00ed entender qu\u00e9 buscan en una empresa los trabajadores de hoy en d\u00eda.","og_url":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/","og_site_name":"Blog Club del Emprendimiento","article_published_time":"2021-08-23T09:06:54+00:00","article_modified_time":"2021-07-21T06:37:35+00:00","og_image":[{"width":1880,"height":1253,"url":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/pexels-photo-933964.jpeg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Antonio Rodr\u00edguez","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Escrito por":"Antonio Rodr\u00edguez","Tiempo de lectura":"3 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/","url":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/","name":"Claves para atraer y retener el talento joven - Club del emprendimiento","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/pexels-photo-933964.jpeg","datePublished":"2021-08-23T09:06:54+00:00","dateModified":"2021-07-21T06:37:35+00:00","author":{"@id":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/#\/schema\/person\/6625b0e436376eb6954c431218eaea82"},"description":"Para atraer\/retener el talento joven, es recomendable seguir estas claves y as\u00ed entender qu\u00e9 buscan en una empresa los trabajadores de hoy en d\u00eda.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/pexels-photo-933964.jpeg","contentUrl":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/pexels-photo-933964.jpeg","width":1880,"height":1253,"caption":"talento joven empresa"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/nuestros-emprendedores\/claves-atraer-retener-el-talento-joven\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Claves para atraer y retener el talento joven"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/#website","url":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/","name":"Blog Club del Emprendimiento","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"es"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/#\/schema\/person\/6625b0e436376eb6954c431218eaea82","name":"Antonio Rodr\u00edguez","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/85888bd37794e8d7625cdd1ee975787c?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/85888bd37794e8d7625cdd1ee975787c?s=96&d=mm&r=g","caption":"Antonio Rodr\u00edguez"},"url":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/author\/antonio-rodriguez\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15021"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/16"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=15021"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15021\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":15023,"href":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15021\/revisions\/15023"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/15022"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=15021"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=15021"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.clubdelemprendimiento.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=15021"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}